Accompagner le développement de l’industrie automobile par le renforcement de la formation et la préparation de ressources humaines qualifiées et en adéquation avec les besoins en compétences des industriels, a fait l’objet de deux conventions, qui ont été signées jeudi à Rabat.
Elles ont été paraphées par le ministre de l’Inclusion Économique, de la Petite entreprise, de l’Emploi et des compétences, Younes Sekkouri, le ministre de l’Industrie et du Commerce, Ryad Mezzour, la directrice générale de l’OFPPT, Loubna Tricha, le directeur général du groupe Renault Maroc, Mohamed Bachiri, et le directeur général de la société SNOP-Groupe FSD Maroc, Tajeddine Bennis.
Ce Partenariat public-privé s’inscrit dans le cadre de la feuille de route relative au développement de la formation professionnelle présentée en 2019 devant SM le Roi Mohammed VI et répond aux recommandations du Nouveau Modèle de Développement (NMD) qui place la formation du capital humain au rang des impératifs de la croissance économique du Maroc.
« Le premier partenariat scellé avec le Groupe Renault Maroc porte sur la mise en place d’une offre de formation répondant aux besoins spécifiques du groupe, entre autres l’industrie 4.0, la voiture électrique et la culture automobile en général », a expliqué Loubna Tricha.
Les axes de collaboration incluent le développement d’une ingénierie de formation dédiée, la concertation sur le choix des équipements pédagogiques et le perfectionnement des formateurs qui profiteront de séminaires et de visites dans les usines Renault.
En ce qui concerne la 2ème convention signée avec la société SNOP-Groupe FSD Maroc, Mme Tricha a indiqué qu’elle porte sur la maintenance industrielle, avec la mise en place de trois formations qualifiantes dans les domaines de la robotique, de l’automatisme, et de l’hydraulique,
Les formations démarreront dès 2023 à Tanger, avec la perspective de les élargir aux régions de Rabat et de Casablanca à partir de 2024.